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Emploi Human Resources Management - Maroc

  • Engagement & Com' Team Manager Tangier Kenitra & Meknes | Tangier Kenitra & Meknes (Maroc)

    master's degree in human resources, business administration, communications, management, or a related field.
    Rejoignez Yazaki en tant que Manager Engagement & Com' à Tanger, Kénitra et Meknès. Vous développerez des programmes d'engagement, piloterez la communication interne et gérerez les relations sociales. Un Master et 5-7 ans d'expérience en RH, communication interne ou relations sociales sont requis.
    Publication : du 28/07/2026 au 28/09/2026 | Postes proposés: 3
  • Head of Talent Acquisition & Human Resources (H/F) | Casablanca (Maroc)

    5
    formation bac+5 en ressources humaines, management ou équivalent.
    Foods & Goods recherche un(e) Head of Talent Acquisition & Human Resources pour piloter sa stratégie de recrutement et accompagner le développement des talents dans un contexte de forte croissance. Vos missions incluront la gestion du sourcing, du recrutement, le développement des compétences et la structuration des projets RH. Vous justifiez de 5-6 ans d'expérience en RH avec une forte dominante Talent Acquisition et une bonne connaissance du droit du travail marocain.
    Publication : du 27/07/2026 au 27/09/2026 | Postes proposés: 1
  • Human Resources Business Partner | Sidi Bennour (Maroc)

    2
    conditions d’accès au poste : • formation : bac+5 ans en management des ressources humaines ou équivalent. • expérience : 3 ans minimum dans la gestion des ressources humaines, de préférence dans un groupe multi sites dans un milieu industriel compétences métier : • gestion administrative rh et paie • gestion de la rémunération • gestion des carrières • classification des postes • techniques de recrutement • gestion de la formation compétences transverses : • communication • capacité d’analyse et de synthèse • méthodes de résolution de problèmes • conduite de changement • techniques de gestion de projets compétences comportementales : • orientation client • initiative / innovation • prise de recul et hauteur de vue • orientation résultats • persuasion et influence • intelligence émotionnelle • management d’équipe 
    Entreprise agro-alimentaire recherche un(e) Human Resources Business Partner pour son site. Vous conseillerez et accompagnerez les managers sur tous les sujets RH, déploierez la politique RH, superviserez la paie et animerez le dialogue social. Formation Bac+5 et 3 ans d'expérience minimum requis.
    Publication : du 21/07/2026 au 21/09/2026 | Postes proposés: 1