
Emploi generaliste rh - Maroc
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Responsable RH Site | Casablanca (Maroc)
2vous êtes titulaire d’un bac+5 en ressources humaines, gestion du personnel ou équivalent et disposez d’au moins 5 ans d’expérience dans une fonction rh généraliste ou similaire.Publication : du 11/08/2026 au 11/10/2026 | Postes proposés: 1Le Groupe AKDITAL recherche un(e) Responsable RH Site à Casablanca pour piloter les activités RH opérationnelles. Vos missions incluront la gestion administrative, le recrutement, l'accompagnement des collaborateurs et managers, et la veille réglementaire. Vous possédez un Bac+5 avec au moins 5 ans d'expérience RH généraliste et d'excellentes compétences relationnelles.
- Secteur d'activité : Indifférent
- Fonction : RH / Personnel / Formation
- Expérience requise : Intermédiaire (3 à 5 ans) - Confirmé (5 à 10 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +5 et plus
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Responsable Ressources Humaines | Casablanca (Maroc)
8maîtrise des différentes facettes de la fonction rh.Publication : du 10/08/2026 au 23/09/2026 | Postes proposés: 1Responsable Ressources Humaines Senior recherché à Casablanca pour un rôle stratégique au sein d'une entreprise marocaine de référence. Vous définirez et mettrez en œuvre la stratégie RH, superviserez les politiques RH globales et accompagnerez les managers. Un diplôme Bac+5 en RH et 10-20 ans d'expérience sont requis pour ce poste axé sur le développement des talents et la performance.
- Secteur d'activité : Indifférent - Autres Industries
- Fonction : RH / Personnel / Formation
- Expérience requise : Confirmé (5 à 10 ans) - Expert (10 à 20 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +5 et plus
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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HR Généraliste | Casablanca (Maroc)
5titulaire d’un diplôme bac+3 à bac+5 en ressources humaines, gestion, administration du personnel ou équivalent, vous disposez d’une première expérience significative de 5 à 10 ans dans une fonction rh généraliste, idéalement acquise dans un environnement industriel, logistique ou de distribution. vous maîtrisez les fondamentaux de la gestion des ressources humaines, notamment l’administration du personnel, le recrutement, le suivi rh et des procédures disciplinaires. une bonne connaissance du droit du travail marocain ainsi qu’une maîtrise des outils bureautiques et sirh seront fortement appréciées.Publication : du 01/08/2026 au 01/10/2026 | Postes proposés: 1VITAL FER recherche un(e) HR Généraliste à Casablanca pour renforcer sa Direction des Ressources Humaines. Vous gérerez le quotidien RH, de l'administration à l'intégration, en passant par la formation et le suivi de la paie. Une expérience de 5 à 10 ans en RH généraliste et une bonne connaissance du droit marocain sont requises.
- Secteur d'activité : BTP / Génie Civil - Métallurgie / Sidérurgie
- Fonction : RH / Personnel / Formation
- Expérience requise : Confirmé (5 à 10 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +3
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Responsable RH | Nador (Maroc)
1titulaire d’une formation bac+5 en ressources humaines, gestion du personnel ou équivalent, vous justifiez d’une expérience de 4 ans minimum dans une fonction similaire ou en tant que rh généraliste , idéalement dans un environnement multi métiers ou opérationnel.Publication : du 31/07/2026 au 01/10/2026 | Postes proposés: 1Groupe AKDITAL recrute un(e) Responsable Ressources Humaines à Nador. Vous piloterez les activités RH opérationnelles, assurerez la gestion administrative, la paie, les recrutements et le développement des compétences, tout en veillant au climat social. Vous possédez un Bac+5 et 4 ans d'expérience minimum, avec une solide maîtrise du droit du travail et d'excellentes qualités relationnelles.
- Secteur d'activité : Indifférent
- Fonction : RH / Personnel / Formation
- Expérience requise : Intermédiaire (3 à 5 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +5 et plus
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Généraliste RH | Casablanca (Maroc)
1Publication : du 29/06/2026 au 29/08/2026 | Postes proposés: 2CRIT Maroc recrute un Généraliste RH expérimenté (minimum 3 ans) pour gérer le personnel, participer au recrutement, suivre les formations, préparer la paie et contribuer à la communication interne. Le candidat idéal possède un Bac+3 RH, une bonne connaissance du droit du travail, un bon niveau d'anglais et maîtrise les outils bureautiques. Poste basé au Maroc.
- Secteur d'activité : Recrutement / Intérim
- Fonction : RH / Personnel / Formation
- Expérience requise : Intermédiaire (3 à 5 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +3
- Type de contrat proposé : Intérim - Télétravail : Non
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Responsable RH | Fès (Maroc)
5titulaire d’une formation bac+5 en ressources humaines, gestion du personnel ou équivalent, vous justifiez d’une expérience de 4 ans minimum dans une fonction similaire ou en tant que rh généraliste , idéalement dans un environnement multi métiers ou opérationnel.Publication : du 20/06/2026 au 17/08/2026 | Postes proposés: 1Groupe AKDITAL recrute un Responsable Ressources Humaines à Tanger. Vous serez en charge de la gestion administrative, de la paie, du recrutement, et du développement des compétences. Profil recherché : Bac+5 avec 4 ans d'expérience minimum, une solide maîtrise du droit du travail et d'excellentes qualités relationnelles.
- Secteur d'activité : Indifférent
- Fonction : RH / Personnel / Formation
- Expérience requise : Intermédiaire (3 à 5 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +5 et plus
- Type de contrat proposé : CDI - Télétravail : Non
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Chargé(e) de Développement RH - Intérimaire (H/F) | Casablanca (Maroc)
4expérience de minimum 2 ans dans une fonction rh généraliste, recrutement ou développement rh.Publication : du 16/06/2026 au 16/08/2026 | Postes proposés: 1ENI GROUP recherche un(e) Chargé(e) de Développement RH en intérim pour un acteur majeur de l'agroalimentaire. Vous participerez à l'attraction, l'intégration et le développement des talents, ainsi qu'à la mise en œuvre de projets RH. Minimum 2 ans d'expérience en RH et formation Bac+3/Bac+5 requis.
- Secteur d'activité : Agroalimentaire - Autres Industries
- Fonction : Gestion projet / Etudes / R&D , RH / Personnel / Formation
- Expérience requise : Junior (1 à 3 ans) - Intermédiaire (3 à 5 ans)
- Niveau d'étude demandé : Bac +3
- Type de contrat proposé : Intérim - Télétravail : Hybride
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